法律分析：可以累积，养老保险缴纳是可以中断的，只要在退休之前累计缴纳15年即可，当然，养老保险缴费满15年但未达到退休年龄的人员，最好继续缴费，否则会使自己退休待遇受到影响。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十。
基本养老保险交满15年就可以不交。社保买满15年是社保的最低缴费年限，交满15年后，在职员工没有达到退休的年龄，那么用人单位仍旧需要缴纳社保，如果交满15年，之后失业了或者是灵活就业，那么这两种情况是可以不继续交社保。
法律分析：需要，如果交够年限，有条件的可以继续缴纳，不要停缴。交够十五年只是达到了领取退休金的条件之一，如果养老保险累计缴费年限满足十五年的要求，但是还没有到达法定退休年龄，这种情况下是不能够办理退休的，即便不。
由上面的规定我们可以看出，当事人在购买养老保险之后所缴纳费用的时间限制是最低为15年。对于这个15年，在我国很多人都是不太清楚是要连续缴纳费用15年还是可以在中间接的缴纳。按照我国的养老保险的相关法律法规，缴纳。
如果你是灵活就业人员，缴满15年之后可以选择不再续缴。《社会保险法》明确了灵活就业人员可以参加城镇职工基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。也就是说，灵活就业人员在达到法定退休年龄前，累计缴纳养老保险费满15年的。
社保的养老保险累计交够15年，在到达法定退休年龄就可以办理退休手续，开始享受退休金待遇。按照现行规定，累计计算的缴费年限至少满十五年的，退休后才可以按月领取养老保险金。如果间断缴费导致累计缴费年限不满十五年的，只能。
养老保险缴纳是可以中断的，只要在退休之前累计缴纳15年即可，当然，养老保险缴费满15年但未达到退休年龄的人员，最好继续缴费，否则会使自己退休待遇受到影响。如中断缴费，按现行政策规定，在达到退休年龄确定基本养老保险待遇时。
不论职工养老保险是否已累计缴费满15年，只要与用人单位建立劳动关系，在未达到法定退休年龄之前都应当参保缴费，由用人单位与职工共同缴纳社会保险费。如果你是灵活就业人员，缴满15年之后可以选择不再续缴。法律依据：《中华。
如果你是灵活就业人员，缴满15年之后可以选择不再续缴。《社会保险法》明确了灵活就业人员可以参加城镇职工基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。也就是说，灵活就业人员在达到法定退休年龄前，累计缴纳养老保险费满15年的。
法律分析：累计够15年就可以（不要求连续缴交）。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年。