工伤保险与养老保险两者是不同的保险，但都属于都属于社会保险，工伤保险是针对职工在工作中受伤或者职业病导致丧失劳动能力以及受伤严重导致死亡时，职工可获得国家社会的物质帮助的一种社会保障制度。法律分析医疗费：医疗费。
关于养老保险、失业保险和医疗保险的支取，是在法定允许的情况下才可以领取，是由设保登记部门来发放，比如“养老保险，要达到法定的年龄才可以，失业保险金的领取也是要具备条件，比如你到户口所在地的街道办事处办理失业证明，同时又办了求职证。
法律分析：工伤属于社保，社保里面涵盖了医保。在实际工作当中我们要看工作的性质，是否涉及高空，是否危险。普通的选择1-4个雇主责任险；危险高空的选择5-6类雇主责任险。实际工作当中工伤险是没有办法满足其需要，更多是靠雇主责。
具体五险即：养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险；一金即：住房公积金。“住房公积金"；具体单位和个人承担的比例是各承担50%，那是按照个人全年平均工资计算的。国家规定的是：住房公积金不低于工资的10%，效益好的单。
法律分析：工伤保险和医疗保险两者是不一样的，没有说哪个更好，两者适应的地方不一样，首先工伤保险是针对工伤的，报了工伤，医保就不可以再报销的。工伤保险没有报销比例，按照理论上说，是按照100%报销，只是因为个别的。
法律分析：工伤保险和医疗保险，属于两个险种，工伤保险，是单位缴费，职工个人是不缴纳费用的，用于职工工伤所发生的费用。医疗保险是用于职工因病就医给予医疗保险待遇的费用，是两个互不相关的保险，因此，你的医保是不包括。
【回答】简单区分，养老保险是指能保证退休后的退休金，工伤保险是指工作过程中发生意外伤害可以得到赔偿金。生育保险是指生孩子可以得到补偿和报销。医疗保险是指生病住院可以报销一部分医疗费。【回答】。
不是。这两者是分开的。一般企业办理的社保，有含盖这两项。（养老保险，医疗保险，工伤保险，生育保险，失业保险）。另如果是个人在户籍所在地缴交，可以缴交这两项养老保险，医疗保险，也可以单独选一项投保。扩展阅读：【。
你的问题不是很明确，我大概回答一下：1，如果你指的医疗保险和工伤保险，都是社保的话：1-1。医疗保险报销的范围是因为疾病而产生的医疗费用；1-2。工伤保险报销的范围是因为意外伤害而产生的医疗费用；医保和工伤保险是。
社保包括：养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险。由此可知，养老保险只是社保中的一个险种。不过，养老保险是支持个人单独购买的，也就说在不买社保的前提下，可以自行购买养老保险，只要参保人满18岁就行，连续。