网友分享：也就是说五险一金单位需要缴纳38%—47%，个人需要缴纳16%—23%，具体要交多少钱要看缴费基数以及缴费比例。法律分析五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生。
交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年，医疗为20000*10%=2000左右/年。另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得。
个人应缴：3368*8%=269.44元。
交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年，医疗为20000*10%=2000左右/年。另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得。
通常来说，灵活就业人员缴纳职工养老保险的比例是缴费基数的20%左右，医疗保险是8%左右，缴费基数在当地上年度社会平均工资的60%-300%之间，具体有哪些缴费档次，还是要以当地的规定为准的。养老金计算公式如下：养老金=基础。
保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。具体的社保构成比例为：养老保险：单位每个月为你缴纳21%，你自己缴纳8%；医疗保险：单位每个月为你缴纳9%，你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块)；失业保险：单位每个月为你缴。
城镇居民养老保险缴费标准2018的缴费档次是每年100元(只适用于低保和五保家庭成员)、300元、500元、600元、800元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元、4000元、5000元共12个档次。其中，对选择300元以下档次的。
养老保险本来就是企业公司交一部分。然后员工交一部分，只要给你交了正常的五险，那么就是合理合法的，如果没有交完的话就是不合法的。
个人缴养老保险，也要看你想交多交少，我们这边有5个档，最基本的档位是60%，有300%的。最基本的也就是60%一年应该在1万左右吧。
如果有条件的地区，政府可根据本地实际情况，提高缴费补贴标准。所以根据各地政策不同，各地养老保险的档次也会有所不同。有的养老保险档次是从100-2000，有的是从500-4000，中间有十几个不同的档次可供大家选择和购买。对。