劳动合同解除后，用人单位应当在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续，拒不办理的属于违法行为。
法律分析：离职后，不准转移社保的，那么带上离职证明，反映到劳动局、仲裁委员会处理。企业正式颁布的离职制度必须以法律条文为依托，在其范围下结合企业自身特性，进行丰富完善。劳动者离职后，没有办理离职手续，那么要及时到。
法律分析：离职后，不准转移社保的，那么带上离职证明，反映到劳动局、仲裁委员会处理。企业正式颁布的离职制度必须以法律条文为依托，在其范围下结合企业自身特性，进行丰富完善。劳动者离职后，没有办理离职手续，那么要及时到。
如果原公司不给你停保，你是转不了也买不了的。但以前那些已经买了的不会清。如果原公司要卡你的话，他完全可以以你未办离职手续为由不帮你停社保，那你也转不了。所以建议你回去办理离职手续吧。如果不想回去，那只。
一、原单位不给转社保怎么办原单位不给转社保，劳动者可以到劳动部门举报处理。员工离职，公司应当及时办理社保转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位财务部应及时结清工资，办理保险清算。法律依据：。
网友分享：这是不可能的事情啊，除非这个老板是傻子。假如你的社保没给你停了，那你老板还要继续给你缴费的。你搞错意思了吧，你的社保账户不存在转不转出的问题，只是公司给不给你缴费的问题，你离职了，就停缴费用了。这个时候你。
网友分享：法律分析：社保在离开原单位时，他们应该帮忙转移的，建议找你们单位负责这方面的人谈一下。如果谈不来，还是不帮你转移社保，可以自己去转移的。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三条社会保险制度坚持广覆盖、保。
职工流动就业参保缴费的，其基本养老保险关系可以转移接续，缴费年限合并计算，个人账户储存额累计计算。职工离开本市，到其他地区就业的，先由缴费单位或本人携带本人身份证、养老保险手册、医疗保险证卡、《参保职工跨省。
离职后社保没转不会白交。会封存到社保账户当中，也可以在换工作单位之后办理转移手续，不会影响其社保的待遇。劳动者离职以后暂时没有再就业的，这种情况下是可以以灵活就业人员的身份去参加职工养老保险和职工医疗保险，到。