法律分析：关于企业交五险的最低标准问题，一般来说社保的最低缴费基数不得低于社会平均缴费基数的60%，最高缴费基数不得超过社平缴费基数的300%。住房公积金缴费基数，有的是按照60%的最低交费基数计算，有的是按照最低社会。
法律分析：最低不能低于上年度全市职工月平均工资的60%(私营企业职工、个体工商户雇工和非本市城镇户口职工不得低于50%，私营企业法人、股东、个体工商户业主不得低于100%)；最高不能高于上年度全市职工月平均工资300%。法律。
法律分析：以深圳为例，以3000元为缴纳基数，公司部分缴纳五险一金合计为920-1135元。因每个地区、行业社会保险五个险种缴交比例略有不同，具体请参考当地社会保险基金管理局官网或者拨打社会保险服务热线12333咨询。法律依据：《。
养老保险缴纳最低标准和最低年限：社会养老保险当前的缴费标准分为14个档次，分别是每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000。具体到各个地区可以根据。
养老保险：单位缴纳22%，个人缴纳8%；医疗保险：单位缴纳10%，个人缴纳2%+3元；失业保险：单位缴纳1%，个人缴纳0.2%；工伤保险：单位缴纳0.8%，个人不缴纳；生育保险：单位缴纳0.8%，个人不缴纳；社保缴费的上下限：社保缴费。
法律分析：养老保险：单位：22%、个人8失业保险：单位：2%、个人1生育保险：全由单位负担(0.5%)工伤保险：全由单位负担(0.5%)医疗保险：单位：12%、个人2公积金：单位：7%、个人7法律依据：。
法律分析：最低工资标准仅是法律规定的社保缴费最低限额，不是缴费基数，按这个标准缴纳社保是不合法的。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费。
法律分析：最低工资标准仅是法律规定的社保缴费最低限额，不是缴费基数，按这个标准缴纳社保是不合法的。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费。
法律分析：养老保险个人缴纳比例一般是根据社保部门的规定为主，以实际工资作为缴纳基数。一、企业缴费额定的企业职工工资总额×20%职工个人缴费额定缴费基数×8%(目前为8%)。二、个体劳动者缴费额定缴费基数×18%。法律依据：。
每月1895元。也就是广州企业的最低缴费基数标准为1895。二、广州企业社保最低缴费基数与比例？广州企业社保最低缴费基数与比例详细内容如下：养老保险：3170.00(基数)14.00%(企业缴费比例)8.00%(个人缴费比例)。工伤。