很高兴回答你的问题是不可以的。【回答】职工养老保险和医疗保险不可以分开交，个人养老保险和医疗保险是否可以分开交取决于当地政策，但大多数地方不可以分开缴纳（未成年人可以单独办理医保）。根据相关规定，参加医疗保险是职工。
网友分享：医保和养老保险可以分开交。社会保险费包括的有：基本养老保险费，基本养老保险是由国家通过立法强制实行，保证劳动者在年老丧失劳动能力时，给予基本生活保障的制度。失业保险费，失业保险是指国家通过立法强制实行的，由。
首先我们如果说你在本地区办理完成退休，你的养老保险和医疗保险必须是同一个地区完成办理退休，这个是不可以。在两个地区分别来办理退休的。当然你办理完成退休之后，你想让自己的医疗保险和养老保险再到别的地区去享受相关的。
法律分析：职工养老保险和医疗保险不可以分开交，个人养老保险和医疗保险是否可以分开交取决于当地政策，但大多数地方不可以分开缴纳（未成年人可以单独办理医保）。根据相关规定，参加医疗保险是职工的权利，也是企业应尽的义务。
网友分享：在员工正常受雇于用人单位期间，养老保险和医疗保险是不能分开缴纳的，必须同时缴纳。个人社会保险根据相关规定，首次缴纳时，基本养老保险和基本医疗保险必须同时参保缴费，而养老保险有正当理由可以选择中断，医疗保险由于中断即不。
法律分析：能。可以分开交，只要养老保险总的交费年限达到15年（180个月）即可，医疗保险则要交到领社保为止。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十一条基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由。
对于企业职工来说，养老保险和医疗保险是不可以分开缴纳的；对于个人社保来说，首次缴纳时基本养老保险和基本医疗保险必须同时参保，但后期可分开缴费。
如果是参加单位职工保险是要求缴纳五险：养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险。因此，对于职工而言，社保和医保是不可以分开交的，交社保就包含了医疗保险，而企业不可以只为职工办理医保，不交医疗保险，这是违规。
法律分析：养老保险和医疗保险是否可以分开交需要看情况而定：职工社会保险，在员工正常受雇于用人单位期间，养老保险和医疗保险必须同时缴纳；个人社会保险，首次缴纳时，基本养老保险和基本医疗保险必须同时参保缴费，而养老保险有。
网友分享：养老和医疗不可以分开缴纳。灵活就业人员来参加社保的话无法医保和社保分开交的两者是捆绑在一起，在职员工的话要通过单位交社保，医疗保险和养老保险一起缴纳。具体如下：养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为。