第二条深圳经济特区实行社会养老保险制度。本条例所指的社会养老保险包括基本养老保险、地方补充养老保险和企业年金等多层次的养老保险。市人民政府(以下简称市政府)建立基本养老保险和地方补充养老保险；鼓励、支持企业和员工参加企业年金和个人。
一、企业职工养老保险缴费基数：职工上月工资总额，上限为上年度全省全口径从业人员月平均工资的3倍，下限为深圳市最低工资。缴费基数的下限由2200无/月变为2360元/月。二、生育保险缴费基数：职工上月工资总额，上限为深圳。
2022年9月起，深圳市养老保险单位缴存比例将下调1%，还有信息包括会做出有关深圳户口和非深圳户口相应社区社保缴纳标准改善。会根据人们需求做好相应政策调整。自从深圳市已经将有关养老保险单位所存缴的比例进行下调之后，信息也。
深圳规定养老保险的参保人在两个及以上的地区参加了养老保险的，将按国家规定进行清理，需要清退的缴费，按照其个人的缴费金额和利息退还给本人其余的金额一律转入本市的基本养老保险当中。如果参保人在深圳参加了两个或者两个。
深圳市政府也在积极的调整养老金的相关政策，以应对社会的不同变化，着实提高劳动者的合法权益，为老年人提供相应保障。一、关于养老金养老金又是一种养老保险待遇，在社会中是非常重要的一种社会保险，一般在当受益人年老时。
一、深圳市养老保险关系跨省转移条件跨省转入在我市参保缴费的深圳户籍人员；在深圳首次参保缴费时(不含已经结算的年限)，男性不满50周岁女性不满40周岁的人员；通过组织、人力资源与社会保障部门调入我市并在我市。
法律分析：深圳养老保险缴费比例分为是深圳户口和非深圳户口两种，具体情况如下：1。深圳户口：单位缴纳占比15%，个人缴纳占比8%，合计占比23%；2。非深圳户口：单位缴纳占比14%，个人缴纳8%，合计缴纳占比22%。养老保险。
同时符合下列条件的人员可以在深圳市申请按月领取基本养老金：（一）按照国家、广东省有关规定确定养老保险待遇领取地为本市；（二）达到法定退休年龄；（三）累计缴纳基本养老保险费满十五年。-养老保险待遇业务-深圳市社会保险。
第二条深圳经济特区实行社会养老保险制度。本条例所指的社会养老保险包括基本养老保险、地方补充养老保险和企业年金等多层次的养老保险。市人民政府(以下简称市政府)建立基本养老保险和地方补充养老保险；鼓励、支持企业和员工参加企业年金和个。
《深圳经济特区企业员工社会养老保险条例》经1998年10月27日深圳市二届人大常委会第27次会议通过，根据2006年7月26日深圳市四届人大常委会第7次会议《关于修改〈深圳经济特区企业员工社会养老保险条例〉的决定》第2次修正。该《条例》分。