参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
法律分析：参保人缴纳基本养老保险费用满十五年的，并且本人达到法定退休年龄的，可以领取养老金。因此领取养老金的条件有二，第一是累计缴费满十五年，第二是参保人达到法定退休年龄。个人社保的缴纳年限根据2011年7月1日。
养老保险必须缴满规定的最低缴费年限15年，到退休年龄(男60周岁/女55周岁)，就可以享受养老金待遇(延迟退休除外)。交满15年社保退休能领多少钱的计算公式：养老金=基础养老金＋个人账户养老金。用人单位应当按照国家规定。
养老保险最低要交15年，在到退休年龄之后，才能按月领取养老金；缴费年限越长养老金就越多。对于在1997年底前参加工作的，办法实施后退休，缴费年限累计满10年不满15年的，也可以按月发基本养老金；不满10年的，个人账户储存。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
虽然养老金的领取不需要连续缴纳15年，我们如果社保出现了中断的情况，最好中断不要超过3个月，一旦社保中断三个月，就会给自己医疗保险的使用带来很大的影响。一般一旦社保断缴超过三个月，医疗保险的缴费年限则会重新开始计算。
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四、对于养老金领用一般有两种形式对于基础养老金部分，如果累计缴纳养老保险满15年，则退休之后按月发给基本养老金。对于个人账户养老金部分，达到法定退休年龄之后，若该退休者没有基础养老金，将一次性支付所有个人账户储蓄额；。
法律分析：社保要交满15年，到达法定退休年龄时可以每月领取养老金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人。
社保交满十五年以上，男性到达60周岁，女职工50周岁，女性个人交社保的满55周岁办理退休手续。