法律分析：一般来说，补交养老保险可以是单位补缴，也可以是个人补缴。补缴流程如下：在办理补交养老保险前，个人应填写补缴承诺书和申办单，同时提供相关证明材料后，向存档机构提出补缴申请。收集填写补交养老保险所需的资料的。
法律分析：养老保险断缴的办法：最好在三个月内进行补缴，将不会影响退休金的领取。原因；养老保险和医疗保险，只要在断缴三个月内进行补缴的话，不会影响我们领取退休金以及进行看病医保报销，所以补缴养老保险和医疗保险，最。
社会保险养老保险中断的可以自己去社保中心补交，也可以等找到新工作时新单位帮忙处理，直接找人事处理就行。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断。
网友分享：个人养老保险断交后，是能续交的。如果个人要续交的，可以通过单位续交或者自行续交，在当事人缴费后，其养老保险就会继续累计计算，当当事人退休且缴费达到一定年限时，当事人就可以依法领取基本养老金。有工作单位的人必需。
法律分析：企业职工不得无故中断缴纳基本养老保险费，只有在领取失业救济金期间可允许中断缴费，其他中断缴费期间按照欠费处理，必须予以补缴。对于个体从业人员和灵活就业者，因收入不稳定等其他个人原因中断缴费，按照有关规定。
员工辞职之后养老保险断交，并没有什么影响，只要员工在达到退休年龄时累计缴纳养老保险满15年以上即可享受养老保险待遇。如果没有累计缴纳满15年以上则无法领取养老保险待遇。而且员工养老保险金是根据员工的缴纳年限和缴纳金额进行。
社会养老保险中断后可以补交，也可以不补交，只要交够15年就可以领取养老金。企业职工不得无故中断缴纳基本养老保险费，只有在领取失业救济金期间可允许中断缴费，其他中断缴费期间按照欠费处理，必须予以补缴。对于个体从业人员和。
养老保险断交了，一般养老保险可以选择补，或者不补均可，只要交足最低15年即可。一、养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。
这个时候可以以灵活就业人员的名义继续缴费，但是相比于通过公司缴纳养老保险，自己交的要更多一点。第二种方式就是尽快找到一个新单位继续交保险，这样的处理方式是最划算的，因为企业会缴纳大头，你只负责小部分，如果你用灵活。