与此同时，还将采取渐进式的延迟退休年龄的政策，核心点就是要延长缴费的年限，相应缩短领取养老金的年限；多方面地筹措养老保险基金，加大财政支持的力度，保障养老保险基金的安全；做大、做强全国社会保障基金，应对人口老龄化。
第一步：2017年完成养老金制度并轨时，取消女干部和女工人的身份区别，将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。第二步：从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直至2045年同时达到65岁。
延迟退休养老金由社保部门每月将各人退休金打到各个银行中，退休人员再到相对银行去领取。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资。
须填写参保人员补缴申请表，送市社保中心领导审批后，到市社保中心稽核科窗口打印缴费核定通知单，然后到相应的地税办税服务中心办理缴费手续。补缴超龄养老保险费的计算办法：调入时本市上年度职工月平均工资×12(月)×(30。
亲，请稍等一下哦，给我一点时间哦~【回答】如果你是个人缴纳养老保险的，一般会延迟到2022年的第1季度末可以补交上年的，如果你是单位职工单位没有缴纳2021年养老保险的，则需要单位提交申请。申请缓交以后才能在次年进行。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
一金：公积金缴费标准：养老(单位20%，个人8%)生育(单位交)工伤(单位交，个人不交)医疗(单位10%，个人2%*基数+3)失业单位1.5%个人0.5%)公积金(今年最高不超12％以前年度不超10％，单位个人各一半)1。养老保险是可以。
第一步，2017年完成制度并轨时，取消女干部和女工人的身份区别，将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。第二步，从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直至2045年同时达到65岁。具体。
退休金，是一种最重要的社会发展养老保险待遇，即国家相关文件规定：在职工年迈或丧劳后，依据他们对于社会发展所作出的奉献与所具有的享有社会养老保险资质或退休条件，按月或一次性以货币形式付款保险的工资待遇。
现今养老保险的最低缴费年限必须满足15年，中间可以中断，对领取养老金不影响，可中断会对养老金待遇有影响。也有相关消息称要延长退休，如此看来延长养老保险缴费年限是延迟退休的“配套政策”，为“养老金服务”弥补养老金缺口。