如果所在省份还没实现养老保险自由转移的话，目前政策，社保异地（跨省、跨地区）转移，仅养老保险可向户口地转，而且只转个人账户金额，公司交的不能转，同时还需要是城镇户口。农户不能转，可按规定退保。符合转移条件的。
网友分享：确定不回这个大城市了，就转回县城。否则就放着。以后，在县城缴纳养老保险超过十年的话，就只能在县城退休，要提前的外地社保转回来。如果在县城缴纳养老保险不足十年，需要把县城缴纳的养老保险转到之前的大城市，在大城市退。
但是有时候转移社保对于我们来说是很亏的，这是因为养老金和你的缴费年限、缴费基数、个人账户余额以及养老金领取地的职工平均工资有关系。打个比方：北京工作平均工资8000，你老家平均工资4000，那你在北京领取养老金就会更多。
法律分析：转移社保对员工本人来说存在正面的影响，是可以让员工缴纳社保的年限进行累计。让员工更容易达到累计十五年的缴纳年限。员工在达到退休年龄之后，累计缴纳养老保险。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十九条个。
就吃亏了，标准低了，但反过来，那就是赚了不能转移统筹部分不是什么严重的问题，更主要是不能随便异地抓，受到户口限制的，这个才是问题扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些“坑”。
网友分享：社保随着工作地点的变动是可以转移，但并非所有险种都可以一起转。目前只能转养老保险跟医疗保险。失业、工伤、生育保险是不能转移的，其中跨省转移还可以转移养老账户的统筹金额。属于一般账户，意味着将来你达到法定退休年龄时。
网友分享：新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息；对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面。
网友分享：我认为还是转移到江苏比较划算，因为你转移的不仅是个人部分，还有工龄，到你退休时退休金会高些。
不会有损失！社会统筹部分转12%是各地社保系统内部的资金划拨平衡问题，和个人无关。计算基础养老金和转移的百分比或具体金额无关，是和缴费基数（缴费工资）才有关联。如果不转移，在异地缴费年限10年以上（累计缴费15年以上。
不会。不会有损失！社会统筹部分转12%是各地社保系统内部的资金划拨平衡问题，和个人无关。计算基础养老金和转移的百分比或具体金额无关，是和缴费基数(缴费工资)才有关联。如果不转移，在异地缴费年限10年以上(累计缴费15年。