南京社保规定：1.2018年7月1日至2019年6月30日，南京市企业职工基本养老保险月缴费基数上限为19935元，下限为3030元。2018年1月1日至2018年12月31日，南京市机关事业单位基本养老保险月缴费基数上限为19935元，下限为3360。
2019年1月1日至2019年6月30日，南京市机关事业单位基本养老保险月缴费基数上限为19935元，下限为3360元。2019年7月1日至2019年12月31日，南京市机关事业单位基本养老保险缴费基数上限为16842元，下限为3368元。【回答】南。
对职工工资收入超过缴费基数上限的，超过部分不计入缴费基数；对职工工资收入低于缴费基数下限的，按下限确定缴费基数。自7月1日起，南京市企业职工2018年度（2018年7月—2019年6月）社保缴费基数上下限调整如下：。
2019年7月1日至2020年6月30日，南京市企业职工基本养老保险月缴费基数上限为16842元，下限为3368元。2019年1月1日至2019年6月30日，南京市机关事业单位基本养老保险月缴费基数上限为19935元，下限为3360元。2019年7月1日。
11月3日，从南京市人社局获悉，南京已上调2013年度（2013年7月1日—2014年6月30日）居民养老保险缴费标准，每档标准分别提高100元，最低补贴标准提高10元。据悉，目前南京居民养老保险的参保缴费人员达74万多人。个人最低。
对职工工资收入低于缴费基数下限的，按下限确定缴费基数。自7月1日起，南京市企业职工2018年度（2018年7月—2019年6月）社保缴费基数上下限调整如下：想了解更多的保险知识，可以进入>>“多保鱼讲保险”进行免费咨询。
灵活就业人员基本养老保险缴费比例为20%，缴费基数×20%=缴费额，7月南京社保缴费基数下限由2400元/月上调至2628元/月，也就是养老险最低月缴费额由480元调整到525.6元；同时医疗保险最低月缴费额由170元调整到210元。此。
灵活就业人员：基本养老保险月缴费标准下限为673.6元，上限为3867元，在上、下限范围内按档差10元划分不同的档次，灵活就业人员可根据自身实际情况，自主选择缴费标准。以上就是对南京社保缴费基数是多少的介绍，希望可以帮助到。
南京市企业职工五险采用统一的缴费基数。职工当年度（每年7月至次年6月）的缴费基数为本人上一自然年度月平均工资性收入。根据在岗职工平均增长水平，社保缴费基数上、下限标准每年7月起调整。对职工工资收入超过缴费基数上限的。
法律依据：《南京市人力资源和社会保障局、南京市财政局、南京市医疗保障局关于发布2019年度社会保险有关基数的通知》一、2019年7月1日至2020年6月30日，我市企业职工基本养老保险月缴费基数上限为16842元，下限为3368元。