具体的单位养老保险缴费比例，可以向当地的社保局咨询！其次，单位交养老保险的手续如下：用人单位应当自注册成立之日起三十日内，凭营业执照、登记证书、企业代码证书等有关资料，向注册地养老保险经办机构申请办理社会。
法律分析：五险单位缴纳比例按以下比例进行计算：1。养老保险费：单位缴纳20％，个人缴纳8％。2。失业保险费：单位缴纳2％，个人缴纳1％。3。医疗保险费：单位缴纳8％，个人缴纳2％。4。工伤保险费：单位缴纳，个人不缴纳。5。
城镇个体工商户的雇工按8%的比例缴纳基本养老保险费，其余12%由雇主缴纳。二、办理参保登记办法。用人单位应当自成立之日起30日内到当地社会保险经办机构申请办理社会保险参保登记手续。城镇个体工商户及其从业人员持居民身份证和。
养老保险：一般要交满15年，到退休的时候才能终生享受养老金，所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。如果到退休年龄交养老保险不满15年，那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存的8%的养老金全部退给你。那单位给你交。
01如果是公司+个人，那是基本等级；如果个人都要交1200，那属于很高的等级了。另外，如果你所在城市的最低缴费基数大于1200元，你要按照最低缴费基数缴纳社保。社会保险是国家为伤残、年老等弱势群体提供的一种资金帮扶政。
如果按1200元工资，你的四金交纳情况如下：1。养老保险费：单位缴纳20%，个人缴纳8%（单位缴纳240元，个人96元）2。失业保险费：单位缴纳2%，个人缴纳1%（单位缴纳24元，个人12元）3。医疗保险费：单位缴纳8%。
个人缴费比例：本人缴费工资的8%，由单位代扣。按本人缴费工资8%的数额建立基本养老保险个人账户，全部由个人缴费形成。个人工资超过当地上年度在岗职工平均工资300%以上的部分，不计入个人缴费工资基数；低于当地上年度在岗职工平均。
网友分享：城镇职工养老保险（上海的标准）个人缴纳8%单位缴纳20%，其中12%给统筹账户，8%给个人帐户。也就是说你工资3000块，首先自己缴纳240块养老金。单位的缴费基数，是单位职工工资总额，不是按照你个人来算的，每个人工资有高有。
单位所交的养老保险和个人所交养老保险是按个人的工资的比例缴纳的，这个国家有规定，当然也与将来的养老金多少有联系，也就是说，退休前养老保险交的多，退休时计算养老金就会多得，这就是区别。想了解更多的保险知识，可以。