网友分享：员工和单位的比例是2比8如果没有的话你们应该和台籍员工商量是否由员工自行在公所加保然后由你们出资全部的费用大陆的社保和公积金不适用于台湾。
参保人员的缴费率为本人月工资的4.55%，六类保险对象依其职业类别与所属单位分别由个人、单位、政府承担不同的比例。对于经济困难的弱势人群，包括低收入户、身心障碍者、中低收入户中70岁以上的老人，原住民未满20岁及年满55岁而无职业。
网友分享：养老保险：单位缴费比例占20%，个人的缴费比例为8%。医疗保险：单位缴费比例占10%，个人的缴费比例为2%。失业保险：单位按缴费基数1.5%进行缴纳，个人按基数0.5%进行缴纳。工伤保险：一般个人不缴费。有单位。
网友分享：(最低基数：上年度社平工资的60%，即3357*0.6=。2)养老保险缴纳比例：公司缴纳比例：14%；个人缴纳比例：8%；医疗保险缴纳比例：公司缴纳比例：8%；个人缴纳比例：2%；失业保险缴纳比例：公司缴纳比例：2%；。
网友分享：目前岛内养老保障体系主要有三大支柱，第一支柱是台当局举办的保险或津贴，如劳保老年给付、老农及敬老津贴、“国民年金”等；第二支柱是雇主为劳工举办的企业退休金：第三支柱是商业养老保险等。但由于台湾地区是一个老龄化问题比较严重的社。
网友分享：1。本市户籍参保人员（1）按照《厦门市职工基本养老保险条例》、《厦门市事业单位职工基本养老保险试行办法》参保的本市户籍职工，以职工个人2009年度月平均工资为缴费基数，按22%的缴费比例计缴，其中单位缴14%、个人缴8%。
到2013年4月至2014年3月，单位缴纳养老保险费的比例为22%，个人缴纳养老保险费的比例为8%，单位缴纳医疗保险费的比例为12%，个人缴纳医疗保险费的比例为2%。上述郊区用人单位及其从业人员，经协商一致，也可直接按现行城镇。
个人缴费基数按上年度全市职工月平均工资的60%确定。其中：2011年7月至2012年3月，单位缴纳养老保险费的比例为17%，个人缴纳养老保险费的比例为5%；单位缴纳医疗保险费的比例为7%，个人缴纳医疗保险费的比例为1%。2012年4月。
2016年度社会保险费缴费标准(2016年7月1日至2016年6月30日)养老保险：本市户籍职工缴费比例：单位14%，个人8%；外来人员缴费比例：单位14%，个人8%；本市户籍灵活就业人员和下岗失业人员缴费比例为20%，全部由本人按月缴纳；。