不可以的，养老保险是退休保障，交通事故是肇事者赔偿。《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以。
法律分析：缴纳社会保险后死亡不予赔偿，但缴纳养老保险的，支付丧葬费和抚恤金，因工死亡的，缴纳工伤保险的，遗属领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金。失业人员在领取失业保险金期间死亡的，按照当地有关在职职工。
车祸的赔偿如下：医疗费，按实际发生的费用计算；误工费，受害者有固定收入的按实际减少的收入计算，没有固定收入的按照其最近三年平均收入水平计算；住院伙食补助费，按当地国家机关工作人员的出差伙食补助标准计算；。
这三项费用加时也是100多万元。第三，不属工伤死亡的还能享受社会养老保险遗属工资待遇。依照人力资源社会保障部、财政部公布的遗属工资待遇暂行规定要求，所说遗属工资待遇主要指缴纳了城乡居民养老保险的在职员工，和依照企业职工。
首先是交强险赔付一、被保险机动车在道路交通事故中有责任的赔偿限额为：死亡伤残赔偿限额：50000元人民币。医疗费用赔偿限额：8000元人民币。财产损失赔偿限额：2000元人民币。二、被保险机动车在道路交通事故中无责任的赔偿。
法律分析：出车祸社保会有补偿。先按交通事故赔偿处理，赔偿金额低于工伤保险待遇标准的，其差额由工伤保险基金补足。有的地方是伤者得到肇事方赔偿后，工伤赔偿要做一些扣除，如医疗等费用。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时。
可以获得双重赔偿，但是双重赔偿并不是两类赔偿相加，如何赔偿，法律没有统一规定，而要看当地的规定，很多地方是差额赔偿，就是说先按交通事故赔偿处理，赔偿金额低于工伤保险待遇标准的，其差额由工伤保险基金补足。
基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。二、5级至10级工伤伤残赔偿标准职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的。
缴纳社会保险后死亡不予赔偿，但缴纳养老保险的，支付丧葬费和抚恤金，因工死亡的，缴纳工伤保险的，遗属领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金。失业人员在领取失业保险金期间死亡的，按照当地有关在职职工死亡的规定。
法律分析：参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的获得以下赔偿：丧葬补助金按死亡时上一年度全省城镇非私营单位职工平均工资的3个月计发；缴费年限满15年（含视同缴费年限）的，抚恤金为死亡时上年度全省城镇居民月。