灵活就业人员缴纳社会保险费时可凭身份证等有效证件到对应银行的柜面进行，也可以通过对应银行的自助终端、网银缴纳。另外，单独参保是以20%比例缴纳养老保险费的，其中8%计入养老保险的个人账户，12%计入养老保险的统筹账户。个。
一、个人养老金领取条件：达到法定退休年龄，并已办理了退休手续；所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务；个人缴费至少满15年(过渡期内缴费年限包括视同缴费年限)。目前，我国的企业职工法定退休年龄。
一、2022年最新的社保缴费年限规定之养老保险养老保险缴费年限对于参保人员享受权利至关重要，个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限应累计计算。养老保险缴费满十五年是享受基本养老保险待遇的“门槛”。
一般单位每月为你缴纳21%，你自己缴纳8%；如果是个人单独缴纳，申请人到户口所在区的社保局办理。国家规定，养老保险交费必须连续交满15年以上且到退休年龄。对缴费满15年但未达到退休年龄的人员，仍应继续参加社会保险，按。
每年按2000元标准缴费，连续缴费45年，年满60周岁时的月养老金标准=[55元+30(缴费满15年后每多缴1年基础养老金增加1元)]+{[(2000+30)×45年+0(集体补助、社会及个人资助等)]+利息(本次测算是按银行最新利率3%的。
其中，中央财政对中西部地区按中央确定的基础养老金标准给予全额补助，对东部地区给予50%的补助。地方人民政府应对参保人员缴费给予补贴，补贴标准不低于每人每年30元；对选择较高档次标准缴费的，可给予适当鼓励，具体标准和办法由。
到了法定退休年龄，要领取养老保险时，只要缴纳养老保险费满15年，哪怕中间停了一段时间，但累计够15年的，就可以每月领取到自己的养老保险费用。《中华人民共和国社会保险法》第十五条规定基本养老金由统筹养老金和个。
网友分享：个体劳动者可以在省社平工资以上至300%的范围内，自主确定缴费基数。企业养老保险的概念职工基本养老保险是社会保险中的一个险种。社会保险是指国家通过立法，多渠道筹集资金，对劳动者在年老、失业、患病、工伤、生育而。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无。
法律分析：养老保险缴费标准主要由当地的缴费基数来决定。养老保险缴费基数指的是上一年度全市职工月平均工资(包括工资、奖金、津贴、补贴等收入)。月平均工资低于当地职工月平均工资60%的，按职工月平均工资的60%作为缴费基数。