法律分析：需要的，档案应尽快托管，保险也应尽早办理，这是关系个人利益影响退休保障的重要因素。所以应该找原单位索要工作期间经上级劳动局备案的劳动合同原件，补办解除劳动合同手续，一并送交档案代理机构存档。法律依据：《中。
领取退休金不需要提供档案，但是办理退休的时候，按正常程序是需要个人档案给社保部门来做工龄的认定，如果是在单位缴纳职工养老保险或者在街道缴纳居民养老保险，目前法律规定不是必须把档案放在单位或者街道保管。如果你是1993年。
不需要的，个人缴纳养老保险或是申请退休时是不需要档案的，养老保险待遇只看实际交费情况决定的，跟档案是没有关系。
是不需要档案的。一般只是在户口所在地，办理失业证的时候，才会用到档案。不过你参保期间的档案还是要保留好的，以后这是你工龄的一个证明材料。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些“坑”。
不需要，单位直接参保就完了，但是你单位如果是国企或是要单位，必须要档案、1996年以后参加工作的直接带上身份证办理退休，和档案没关系扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些“坑”。
法律分析：需要档案。办理养老金领取的时候，要经过档案的审核，工龄、工资、待遇、职务、社保受保时间等都是以个人档案的记录为依据的。如退休时需要依据档案认定个人出生时间，从而确定退休时间；需要确定个人参加工作时间，从而。
退休拿养老金要档案。退休金亦为：养老金。由政府、公司、金融机构等向因年老或疾病失去劳动能力的人按月支付的资金。办理养老金领取的时候，要经过档案的审核，工龄、工资、待遇、职务、社保受保时间等都是以个人档案的记录。
退休拿养老金要档案。退休金亦为：养老金。由政府、公司、金融机构等向因年老或疾病失去劳动能力的人按月支付的资金。办理养老金领取的时候，要经过档案的审核，工龄、工资、待遇、职务、社保受保时间等都是以个人档案的记录。
法律分析：办理个人退休手续时，需要人事档案。办理养老金领取的时候，要经过档案的审核，工龄、工资、待遇、职务、社保受保时间等都是以个人档案的记录为依据的。法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第九条。
个人档案与退休有关系，与社保之中缴纳的养老保险有关系。但是缴纳社保并不需要提供个人档案，如果是个人缴纳社保，只能缴纳养老保险和医疗保险，只需要提供户口本及身份证、一寸照片即可；如果是企业缴纳社保，需要提供劳动合同。